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Ingénieur d'Affaires Réseaux Aériens-Souterrains H/F - 73
Description du poste
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Vinci Energies France Infras Méditerranée Centre-Est
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Bonneville - 73
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Stage
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Publié le 16 Octobre 2025
Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 100 entreprises sont au coeur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.OMEXOM Distribution Savoie Léman, entité du groupe VINCI Energies, est spécialisée dans les réseaux électriques de distribution aérien et souterrain dans la région de l'arc Alpin.
Basée à Bonneville (74), notre entreprise conçoit, installe, met en service et maintien du réseaux de distribution électrique des différents concessionnaires de la région. des clients publics et privés. Travailler chez OMEXOM, c'est bénéficier de l'autonomie d'une PME et du soutien d'un grand groupe comme VINCI Energies.
Ce stage te permettra notamment de développer tes compétences à travers les missions suivantes :
Réaliser des études de travaux d'enfouissement de réseaux
Participer à la réponse aux appels d'offres en apportant votre soutien sur les aspects techniques et financiers,
Assister le responsable d'affaires dans le suivi des projets Aérien et souterrain, tant au niveau technique qu'au niveau financier, en bureau comme sur le terrain.
Les avantages du poste :
Mener des projets à responsabilité en autonomie,
Cadre de travail agréable avec une équipe opérationnelle,
Travail porteur de sens,
Possibilité d'embauche après le stage via le Graduate Programme Pépinière, qui accompagne les jeunes cadres diplômés par un tuteur, des formations, des immersions terrains, des entretiens réguliers et un suivi personnalisé.
Compétences requises
- Sens du relationnel
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Chiffres clés de l'emploi à Albertville
- Taux de chomage : 11%
- Population : 19502
- Médiane niveau de vie : 19750€/an
- Demandeurs d'emploi : 1550
- Actifs : 8577
- Nombres d'entreprises : 1675
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