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Animateur Jeunesse H/F - 73

Description du poste

  • France Travail

  • Saint-Jean-de-Maurienne - 73

  • CDD

  • Publié le 19 Février 2026

CDD du 01/04/2026 AU 30/09/2026 à temps complet 35h/hebdo avec possibilité de renouvellement.

Candidature : CV et LETTRE DE MOTIVATION IMPERATIVEMENT avant le 23/03/2026 à l 'attention de Mr le Président (aucune candidature ne sera étudiée avant cette date).

Sous l'autorité du Responsable du service jeunesse, l'agent exercera ses fonctions au sein du service jeunesse (11-17 ans) sur l'ensemble du territoire de la 3CMA. Intégré dans une équipe de 6 personnes, il interviendra avec l'accompagnement du Responsable de service sur les temps périscolaires, mercredis, samedis et vacances scolaires dans le respect du projet éducatif de la collectivité.

MISSIONS PRINCIPALES
- Planifier, organiser et animer des projets et cycles d'activités socio-éducatives :
- Élaborer des projets d'activités répondant aux objectifs éducatifs et pédagogiques fixés par la collectivité,
- Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines, sportives, artistiques, culturelles ou scientifiques ; les adapter aux différents publics,
- Formaliser, budgétiser et évaluer les animations mises en oeuvre,
- Veiller à la mise en oeuvre de la logistique nécessaire à la réalisation des activités.
- Accompagner les projets collectifs de jeunes :
- Favoriser la dynamique du groupe de jeunes dans une démarche de projet,
- Respecter les capacités, l'expression et la créativité de chaque jeune,
- Coconstruire avec les jeunes des animations ou séjours (actions d'autofinancement .),
- Développer avec les jeunes des évènements au service (concert, stage .).
- Etablir le contact et créer du lien avec les jeunes :
- Aller à la rencontre des jeunes sur différents lieux de vie,
- Accueillir et encadrer les jeunes au sein de la structure,
- Être attentif aux attentes, pratiques et difficultés des jeunes et en référer à l'équipe.
- Accueillir et informer :
- Organiser l'espace d'accueil libre en cohérence avec l'accueil du SIJ et assurer le suivi de présence des jeunes,
- Ecouter et analyser les demandes des jeunes pour un meilleur fonctionnement de l'accueil libre,
- Informer les jeunes sur les modalités d'adhésion, les programmes d'activités et les projets en cours,
- Communiquer et alimenter les réseaux sociaux du service sur les projets et animations menés,
- Participer à la création des outils de communication du service (affiches, programmes .),
- Faire découvrir aux familles le service (porte ouverte.)

COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES
- BPJEPS ou diplôme équivalent et expérience significative auprès d'adolescents,
- Aptitudes sportives, dont pratique du ski alpin, souhaitées,
- Compétences techniques appréciées (ateliers créatifs, bricolage, cuisine, couture, DIY, activités scientifiques...),
- Maîtrise de la communication sur les réseaux sociaux : Instagram, TikTok et Facebook,
- Bonne utilisation de l'outil informatique,
- Permis de conduire B (+ de 2 ans),
- Sens des responsabilités et forte aptitude relationnelle avec tous les publics,
- Capacité d'initiative, d'autonomie et de dynamisme
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à rendre compte,
- Disponibilité.

CONDITIONS D'EXERCICE
- Horaires irréguliers,
- Disponibilité le mercredi, samedi, les vacances scolaires et ponctuellement en soirée, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public,
- Encadrement possible de séjours

Compétences requises

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Chiffres clés de l'emploi à Albertville

  • Taux de chomage : 11%
  • Population : 19502
  • Médiane niveau de vie : 19750€/an
  • Demandeurs d'emploi : 1550
  • Actifs : 8577
  • Nombres d'entreprises : 1675

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