Responsable des Services Techniques - Commune d'Albiez Montrond H/F - Communes

Vous avez envie de travailler dans un cadre magnifique et manager du personnel, ce poste est fait pour vous : emploi permanent à 35h hebdomadaire

Management de l'équipe technique :
- Définir et répartir les missions objectifs et résultats attendus des agents
- Encadrer et coordonner les différentes activités des agents du service en fonction de la saisonnalité (déneigement, travaux de voirie, entretien des espaces verts, fleurissement, travaux sur le service de l'assainissement, éclairage public, illuminations)
- Planifier les emplois du temps des agents
- Faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité au travail de ses agents
- Veiller au suivi de la formation des agents
- Conduire les entretiens annuels d'évaluation
- Animer des réunions de service hebdomadaires

Gestion des travaux :
- contrôler les travaux réalisés par les entreprises et les agents du service technique
- Veiller à la bonne exécution des contrats de prestations de services ou travaux externalisés
- Valider les PV de réception de travaux
- Alerter, proposer, prioriser toutes les interventions sur le patrimoine communal en lien avec le respect de la règlementation ERP
- Suivre certains chantiers en représentant le maître d'ouvrage
- Suivre le réseau AEP en lien avec la Communauté de Commune de l'Arvan

Gestion administrative :
- Participer à l'élaboration des marchés publics dans les domaines des travaux et des acquisitions de matériels techniques
- Participer à l'élaboration du budget et à son suivi dans les domaines concernés
- Rédiger certains cahiers des charges ou définition de besoin pour les marchés publics du service
- Faire établir des devis de travaux
- Participer ou animer des réunions liées aux projets ou au suivi des travaux relatifs au service technique
- Assurer le suivi administratif (schéma directeur, rapports annuels, renseignements d'urbanisme, DT/DICT en relation avec le service urbanisme, servitude de passage, conventions).

Position dans l'organigramme :
Maire -+ Directrice des Services -+ Responsable des Service Techniques -+ agents des services techniques

Relations externes au service :
- Les Elus de la Commune
- Les services administratifs
- Les services de l'EPIC
- Le groupe scolaire et petite enfance

Relations hors de la collectivité :
- Entreprises, bureaux d'études assurant les maîtrises d'oeuvre, partenaires institutionnels (structures intercommunales, autres collectivités, services de l'Etat (DDAF, DRIRE, Conseil Général), Agence de L'Eau, les usagers de la commune.

Compétences requises:
Relationnelles :
- Qualités de management et d'autorité
- Autonomie, prise d'initiative
- Discrétion et secret professionnel
- Sens du service public
- Capacités développées d'organisation et rigueur
- Capacité d'écoute et de négociation

Techniques :
- Bonnes connaissances techniques et réglementaire sur l'ensemble des secteurs d'intervention de la commune (bâtiment, espaces verts, voirie, propreté urbaine, éclairage public, urbanisme, développement durable, gestion des déchets, cimetières)
- Connaissances des règles de sécurité et d'habilitation professionnelle
- Connaissance du fonctionnement d'une station d'épuration
- Stratégie patrimoniale
- Connaissance du Code des Marchés Publics
- Connaissance de la gestion budgétaire
- Bonne pratique de l'outil informatique (excel, internet...)

Qualifications :
- Permis B
- Permis Poids lourds souhaité
- CACES
- Habilitation électrique

• Management d'équipe