Assistant d'Exploitation Déchèteries H/F - Tri-Vallees

Tri-Vallées recrute un(e) Assistant(e) d'exploitation déchèteries pour renforcer son pôle déchèterie.

Sous l'autorité du Responsable de pôle et de son Adjoint, vous intervenez sur le terrain pour assurer l'exploitation de plusieurs sites et êtes également le référent principal de la collectivité.

Vos missions :

- Encadrement et formation des agents de déchèterie
- Supervision du fonctionnement des sites (tri, propreté, sécurité, équipements, suivi administratif)
- Application des règles en déchèterie (tri, contrôle, règlement, circulation) et gestion des conflits
- Proposition d'actions d'amélioration et signalement d'éventuelles anomalies
- Suivi des données d'exploitation et participation aux bilans
- Lien permanent avec la collectivité

Profil recherché :

- Bon relationnel et sens de l'organisation
- Autonomie, rigueur et capacités managériales
- Polyvalence et réactivité
- Connaissance des déchets et des filières appréciée
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)
- Permis B indispensable

Conditions :

- Poste basé à Gilly/Isère mais déplacements journaliers sur les sites
- Travail un samedi sur deux
- Astreinte éventuelle sur certains dimanches
- Véhicule de service
- Mobile professionnel
- 13e mois, prime de participation, prime d'ancienneté, CSE (cartes cadeaux...), mutuelle.

Envie d'un poste terrain qui bouge et qui a du sens ? Rejoignez une équipe engagée !

Experience: Débutant accepté

Compétences: Catégories de déchets (dangereux, non dangereux, recyclables),Types de déchets,Apporter une assistance technique aux équipes,Assurer la communication avec les usagers pour sensibiliser au tri des déchets,Conseiller, accompagner une personne,Contrôler au quotidien la qualité des prestations,Gérer les incidents et les réclamations des usagers,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Collecte des déchets non dangereux

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.